Hotelske spremačice često su izložene zlostavljanju od strane gostiju hotela. Profiti u globalnom hotelijerstvu temelje se na sustavnom iskorištavanju domaćica, od kojih su većina siromašne žene koje žive u strahu od gubitka posla, stoji u novom izvješću kanadskog Oxfama pod naslovom Prljava tajna turizma: iskorištavanje hotelskih spremačica.
U intervjuima sa sadašnjim i bivšim spremačicama hotela u Kanadaje Dominikanska Republika i Tajland, Oxfam je čuo da hoteli često ne plaćaju domaćice dovoljno da prežive, tjeraju ih da rade dugo bez plaćanja prekovremenog rada i zatvaraju oči pred visokim stopama ozljeda i seksualnog uznemiravanja na poslu.
“Ne smiješ ništa reći jer ako nešto kažeš, ne znaš hoćeš li sutra biti tu. Ako to prijavite, oni čak ni ne vjeruju”, rekao je Torontodomaćin Luz Flores.
Jedna domaćica unutra Punta Cana je hospitalizirana s teškim povraćanjem, unatoč tome što se više puta žalila svom nadređenom na izloženost otrovnim kemikalijama. U Toronto, domaćica Lei Eigo zamoljena je da dostavi jastuk gostu, samo da bi ju na vratima dočekao goli muškarac.
“Budući da se sezona užurbanih blagdanskih putovanja približava, Kanađanke moraju razumjeti svakodnevnu stvarnost za žene koje se brinu da su njihove sobe čiste i udobne. Posao domaćice može biti opasan, prljav i zahtjevan”, rekla je Diana Sarosi, stručnjakinja za politiku i zagovaranje prava žena u Oxfamu Kanada. “Hotelska industrija samo je jedan primjer kako se naše globalno gospodarstvo oslanja na iskorištavanje jeftine ženske radne snage kako bi povećala profit. To ilustrira ogromnu i rastuću nejednakost današnjeg svijeta.”
Oxfam je upozorio da se jaz između superbogatih i svih ostalih povećava neviđenom brzinom, nesrazmjerno pogađajući žene koje čine većinu siromašnih u svijetu. Uzmite u obzir da bi za to bila kućna pomoćnica Phuket, Tajland gotovo 14 godina kako bi zaradili onoliko koliko najbolje plaćeni izvršni direktori hotela zarade u jednom danu.
“Radni život hotelskih spremačica i izvršnih direktora hotela slikovito prikazuje neprihvatljivu nejednakost koja muči današnji svijet. Ovaj rastući jaz u bogatstvu loš je za sve nas. To otežava iskorenjivanje siromaštva, a ima posebno nepovoljne posljedice za žene”, rekao je Sarosi.
Takvo sustavno iskorištavanje nije neizbježno. Izvještaj Oxfama utvrdio je kada žene imaju mogućnost sindikalnog udruživanja, zarađuju pristojne plaće i beneficije, imaju veću sigurnost na poslu i imaju manje stresa i manje ozljeda. Međutim, otpor poslodavaca i klima straha koju stvara menadžment izuzetno otežavaju organiziranje u hotelskom sektoru, posebno u zemljama u razvoju.
“Vlade diljem svijeta moraju smatrati korporacije odgovornima za kršenja radničkih prava i poduzeti mjere u vezi s jednakošću plaća”, rekao je Sarosi. “Političari, tvrtke i obični ljudi svi imaju ulogu u zaustavljanju iskorištavanja žena na poslu. Moramo izgraditi pokret u kojem svatko radi svoj dio kako bismo osigurali da je rad žena pošteno plaćen i jednako cijenjen.”
- Cjelovito izvješće dostupno je na web stranici Oxfam Canada na adresi www.oxfam.ca/no-exploitation
- Za sažetak i detalje o Prljava tajna turizma: iskorištavanje hotelskih spremačica, pogledajte našeg Backgroundera na www.oxfam.ca/vijesti
- Kanađani se mogu pridružiti Oxfamu i rastućem pokretu ljudi koji se zalažu protiv ekstremne nejednakosti i osiguravaju da je posao koji žene rade pošteno plaćen i jednako cijenjen tako da se prijave na www.shortchanged.ca
